T ¦ópicos contidos neste resumo:
1. OFICIAL DE MANUTEN ¦ÇÃO - RJ
De: Sistema Firjan
2. Operador de Equipamento de Teatro - RJ
De: Sistema Firjan
3. Tecnico de Telefonia I -RJ
De: Sistema Firjan
4.1. TELEMARKETING RECEPTIVO - INICIO IMEDIATO
De: Ana Luiza Corr ¦êa
5. TELEMARKETING ATIVO - 2 ¦º A 6 ¦º FEIRA - In ¦ício Imediato
De: Ana Luiza Corr ¦êa
6. RJ - ESTAGI ¦ÁRIO DE ADMINISTRA ¦ÇÃO COM EXCEL AVAN ¦ÇADO
De: Alliage Consultoria
7.1. RJ - ANALISTA NOVOS CLIENTES - ITABOR ¦ÁI (ENGENHEIROS COM EXPERI
De: Alliage Consultoria
8. RJ - T ¦ÉCNICO MEC ¦ÂNICO DE MANUTEN ¦ÇÃO (MANTENEDOR II
De: Alliage Consultoria
9.1. VENDEDORAS - ZONA SUL
De: Liliane Pires
Mensagens
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1. OFICIAL DE MANUTEN ¦ÇÃO - RJ
Enviado por: "Sistema Firjan" rhfirjan@yahoo.com.br rhfirjan
Data: Seg, 12 de Jul de 2010 1:53 pm
Cadastro de Reserva - Processo Seletivo Diversos Cargos - Grande Rio (Sede,
Cinel ¦ândia, Jacarepagu ¦á, Laranjeiras, Tijuca, Maracan ¦ã, Benfica, Vicente de
Carvalho, Hon ¦ório Gurgel, Santa Cruz, Duque de Caxias, Nova Igua ¦çu, Niter ¦ói e
S ¦ão Gon ¦çalo)
¦
Atribui ¦ções Espec ¦íficas do Cargo: Respons ¦ável pela supervis ¦ão e execu ¦ção das
tarefas de manuten ¦ção das instala ¦ções prediais do Sistema Firjan, orientando a
equipe quanto a correta utiliza ¦ção de equipamentos de preven ¦ção de acidentes,
contribuindo para a conserva ¦ção, seguran ¦ça e continuidade de processos e
servi ¦ços. Compet ¦ências T ¦écnicas:
- Ensino M ¦édio ou T ¦écnico
- Experi ¦ência comprovada como Oficial de Manuten ¦ção
¦
Modalidade de Trabalho: Mensalista
¦
Remunera ¦ção Total: R$ 1.282,52
¦
Benef ¦ícios: Previndus (Associa ¦ção de Previd ¦ência Complementar); Seguro de Vida
em grupo; Cart ¦ão eletr ¦ônico Refei ¦ção ou Alimenta ¦ção; Vale Transporte; Plano de
Assist ¦ência M ¦édica. ¦
Enviar curr ¦ículo para: processoseletivo@firjan.org.br ¦É imprescind ¦ível informar
o c ¦ódigo da vaga no campo destinado ao assunto.
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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2. Operador de Equipamento de Teatro - RJ
Enviado por: "Sistema Firjan" rhfirjan@yahoo.com.br rhfirjan
Data: Seg, 12 de Jul de 2010 1:55 pm
Cadastro de Reserva - Processo Seletivo Diversos Cargos - Grande Rio (Sede,
Cinel ¦ândia, Jacarepagu ¦á, Laranjeiras, Tijuca, Maracan ¦ã, Benfica, Vicente de
Carvalho, Hon ¦ório Gurgel, Santa Cruz, Duque de Caxias, Nova Igua ¦çu, Niter ¦ói e
S ¦ão Gon ¦çalo)
¦
Atribui ¦ções Espec ¦íficas do Cargo: ¦
Requisitos
-Experi ¦ência na ¦área
-Desej ¦ável cursos espec ¦íficos na ¦área
-Desej ¦ável conhecimento de microinformatica : ¦
Forma ¦ção Acad ¦êmica: Ensino M ¦édio ou Tecnico Completo ¦
FAVOR ENVIAR PRETENS ¦ÃO SALARIAL.
¦
Benef ¦ícios: Previndus (Associa ¦ção de Previd ¦ência Complementar); Seguro de Vida
em grupo; Cart ¦ão eletr ¦ônico Refei ¦ção OU Alimenta ¦ção; Vale Transporte; Plano de
Assist ¦ência M ¦édica. ¦
Enviar curr ¦ículo para: processoseletivo@firjan.org.br ¦É imprescind ¦ível informar
o c ¦ódigo da vaga no campo destinado ao assunto.
Realiza tarefas de car ¦áter t ¦écnico relativas ao controle e manuseio dos
Equipamentos do Teatro
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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3. Tecnico de Telefonia I -RJ
Enviado por: "Sistema Firjan" rhfirjan@yahoo.com.br rhfirjan
Data: Seg, 12 de Jul de 2010 1:58 pm
Cadastro de Reserva - Processo Seletivo Diversos Cargos - Grande Rio (Sede,
Cinel ¢Ã¢ndia, Jacarepagu ¢Ã¡, Laranjeiras, Tijuca, Maracan ¢Ã£, Benfica, Vicente de
Carvalho, Hon ¢Ã³rio Gurgel, Santa Cruz, Duque de Caxias, Nova Igua ¢Ã§u, Niter ¢Ã³i e
S ¢Ã£o Gon ¢Ã§alo)
¢Â
Atribui ¢Ã§Ãµes Espec ¢Ãficas do Cargo:
Realiza tarefas de car ¢Ã¡ter t ¢Ã©cnico relativas ao controle de projetos de
instala ¢Ã§Ãµes e equipamentos de telefonia.
Efetua manuten ¢Ã§Ã£o e/ou revis ¢Ã£o nos sistemas em opera ¢Ã§Ã£o e aparelhos defeituosos.
¢Â
Requisitos:
-Experi ¢Ãªncia na ¢Ã¡rea
-Desej ¢Ã¡vel cursos espec ¢Ãficos na ¢Ã¡rea
-Desej ¢Ã¡vel conhecimento de microinformatica ¢Â
Forma ¢Ã§Ã£o Acad ¢Ãªmica: ¢Â
FAVOR ENVIAR PRETENS ¢Ã'£O SALARIAL.
¢Â
Benef ¢Ãcios: ¢Â
Enviar curr ¢Ãculo para: processoseletivo@firjan.org.br ¢Ã'© imprescind ¢Ãvel informar
o c ¢Ã³digo da vaga no campo destinado ao assunto. Previndus (Associa ¢Ã§Ã£o de
Previd ¢Ãªncia Complementar); Seguro de Vida em grupo; Cart ¢Ã£o eletr ¢Ã´nico Refei ¢Ã§Ã£o
OU Alimenta ¢Ã§Ã£o; Vale Transporte; Plano de Assist ¢Ãªncia M ¢Ã©dica. Ensino M ¢Ã©dio ou
Tecnico Completo ¢â' '³ Desej ¢Ã¡vel N ¢Ãvel Superior
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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4.1. TELEMARKETING RECEPTIVO - INICIO IMEDIATO
Enviado por: "Ana Luiza Corr ¦êa" ana.ciarh@yahoo.com.br ana.ciarh
Data: Seg, 12 de Jul de 2010 6:55 pm
EMPRESA NO RAMO DE CALL CENTER CONTRATA:
OPERADORES DE TELEMARKETING ¦ RECEPTIVO - IN ¦ÍCIO IMEDIATO
AMBOS OS SEXOS
2 ¦º GRAU COMPLETO
INFORMATICA BASICA
PODE SER 1 ¦º EMPREGO
A EMPRESA OFERECE SALARIO FIXO + BENEFICIOS E CRESCIMENTO PROFISSIONAL
ESCALA DE TRABALHO 6X1 -folga ¦ sabado ou domingo
DISPONIBILIDADE OU FLEXIBILIDADE DE HOR ¦ÁRIO
LOCAL DE TRABALHO: CENTRO DO RIO
INTERESSADOS FAVOR COMPARECER NESTE ¦ 3 ¦ºFEIRA ¦ 13/07 AS 08:00 HRS ¦ NA RUA VISCONDE
DE SANTA ISABEL, 20 SLA 414 EM VILA ISABEL. PROCURA ¦ ANA LUIZA FAVOR TRAZER
CURRICULO CANETA E LAPIS.
Mensagens neste t ¦ópico (76)
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5. TELEMARKETING ATIVO - 2 ¦º A 6 ¦º FEIRA - In ¦ício Imediato
Enviado por: "Ana Luiza Corr ¦êa" ana.ciarh@yahoo.com.br ana.ciarh
Data: Seg, 12 de Jul de 2010 6:58 pm
Empresa de Call Center Contrata:
¦
Telemarketing Ativo
Ambos os Sexos
Acima de 18 anos
2 ¦º Grau Completo
Facilidade de comunica ¦ção
N ¦ão necessita de experi ¦ência anterior
De 2 ¦ª a 6 ¦ª - Carga hor ¦ária de 6:20 hrs
A empresa oferece sal ¦ário ¦ Fixo + Comiss ¦ão ¦ + VT + VR + Assist ¦ência M ¦édica e
Odontol ¦ógica + Aux ¦ílio Creche + Descontos em Faculdades + Crescimento
Profissional.
Interessados comparecer 3 ¦º Feira 13/07 ¦ as 11:00 com curr ¦ículo e caneta na Rua
Visconde de Santa Isabel n ¦º 20 sala 414 em Vila Isabel. Procurar Ana Luiza
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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6. RJ - ESTAGI ¦ÁRIO DE ADMINISTRA ¦ÇÃO COM EXCEL AVAN ¦ÇADO
Enviado por: "Alliage Consultoria" simonealliage@yahoo.com.br simonealliage
Data: Ter, 13 de Jul de 2010 11:23 am
Alliage Consultoria em Recursos Humanos seleciona para cliente de grande porte:
¦
ESTAGI ¦ÁRIO DE ADMINISTRA ¦ÇÃO
¦
Requisitos:
¦
- Estar cursando entre o 2 ¦º e 5 ¦º per ¦íodo de ADMINISTRA ¦ÇÃO (Somente entre estes per ¦íodos);
¦
- Estudar no hor ¦ário da noite;
¦
- Excel n ¦ível avan ¦çado - (ser ¦á testado!!!).
¦
Atividades:
¦
- Acompanhar e analisar a distribui ¦ção dos produtos da empresa, participar do desenvolvimento das a ¦ções para maximixar as vendas junto ¦às equipes de campo, atua ¦ção em eventos e acompanhamento a visitas a pontos de vendas (eventualmente).
¦
A empresa oferece:
¦
¦· Bolsa de R$ 755,16 + benef ¦ícios:
VR (R$ 14,00) + Assist ¦ência m ¦édica + Seguro de vida + ajuda para transporte de (R$ 75,00)
¦
Local : S ¦ão Crist ¦óv ¦ão
Hor ¦ário: 6h (segunda a sexta)
¦
Os interessados que possu ¦írem todo o perfil solicitado dever ¦ão enviar curr ¦ículo no corpo do e-mail, para: ¦ simonealliage@yahoo.com.br ¦ mencionando no assunto: EST ¦ÁGIO ADM
¦
Informamos que seu curr ¦ículo ser ¦á analisado com base no perfil do cargo e somente entraremos em contato com os candidatos que forem considerados APTOS nesta etapa, o que dever ¦á ocorrer no prazo m ¦áximo de 15 dias da data de sua inscri ¦ção.
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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7.1. RJ - ANALISTA NOVOS CLIENTES - ITABOR ¦ÁI (ENGENHEIROS COM EXPERI
Enviado por: "Alliage Consultoria" simonealliage@yahoo.com.br simonealliage
Data: Ter, 13 de Jul de 2010 11:27 am
Alliage Consultoria em Recursos Humanos seleciona para empresa de grande porte do segmento de ENERGIA:
¦
ANALISTA DE NOVOS CLIENTES
¦
Principais atividades do cargo:
Responsabilidade pelo ingresso e acompanhamento do atendimento de novos clientes da empresa
Apoio ¦à equipe de atendimento a novos clientes diante dos desafios enfrentados.
Analisar viabilidades e desenvolver novos projetos
Acompanhamento do trabalho da equipe de atendimento em campo (Itabora ¦í, Vila Jardim, Tangu ¦á e regi ¦ão adjacente)
Confeccionar, acompanhar e analisar indicadores e relat ¦órios
¦
Pr ¦é-Requisitos IMPRESCIND ¦ÍVEIS:
- Forma ¦ção em Engenharia (Completo);
- Experi ¦ência em gest ¦ão e lideran ¦ça de equipe;
- Conhecimento de normas ambientais e de seguran ¦ça do trabalho;
- Conhecimento avan ¦çado do Pacote Office.
¦
Local de Trabalho: ¦ Itabora ¦í (aceitamos moradores de qualquer regi ¦ão/estado, desde que tenham disponibilidade de mudan ¦ça)
¦
Importante:
Enviar o curr ¦ículo com PRETENS ¦ÃO SALARIAL para simonealliage@yahoo.com.br. ¦É NECESS ¦ÁRIO mencionar no assunto do e-mail: ¦ ANALISTA NOVOS CLIENTES
Informamos que seu curr ¦ículo ser ¦á analisado com base no perfil do cargo e somente entraremos em contato com os candidatos que forem considerados APTOS nesta etapa, o que dever ¦á ocorrer no prazo m ¦áximo de 15 dias da data de sua inscri ¦ção. ¦ N ¦ão havendo contato nesse per ¦íodo, mantenha o seu curr ¦ículo atualizado no site da Alliage para futuras oportunidades.
¦
Atenciosamente,
Equipe de Recrutamento e Sele ¦ção
Alliage Consultoria em Recursos Humanos
www.alliage.com.br
Mensagens neste t ¦ópico (2)
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8. RJ - T ¦ÉCNICO MEC ¦ÂNICO DE MANUTEN ¦ÇÃO (MANTENEDOR II
Enviado por: "Alliage Consultoria" simonealliage@yahoo.com.br simonealliage
Data: Ter, 13 de Jul de 2010 12:01 pm
Alliage Consultoria recruta para a Gerdau Unidade Santa Cruz:
¦
T ¦ÉCNICO MEC ¦ÂNICO DE MANUTEN ¦ÇÃO (MANTENEDOR II)
¦
Requisitos:
¦
. Ensino M ¦édio COMPLETO em T ¦écnico em Mec ¦ânica ou Curso T ¦écnico de Mec ¦ânica COMPLETO; (POSSUIR CREA) ;
. Imprescind ¦ível ter conhecimento e experi ¦ência em LEITURA E INTERPRETA ¦ÇÃO DE DESENHOS (SER ¦Á TESTADO), esquemas hidr ¦áulicos/pneum ¦áticos.
. Experi ¦ência m ¦ínima de 3 anos em empresas de m ¦édio e grande porte com ¦ênfase em montagem e ajustagem mec ¦ânica, recupera ¦ções de conjuntos mec ¦ânicos, tais como bombas, caixas de engrenagens, redutores de velocidade, cilindros hidr ¦áulicos, pneum ¦áticos e troca de rolamentos.
¦ - Morar na ZONA OESTE;
¦ - Ir ¦á atuar em turnos;
¦
¦
Atribui ¦ções do cargo:
. Efetuar manuten ¦ção preventiva/corretiva ¦ das maquinas ¦ envolvidas no processo de produ ¦ção;
- Montagem de equipamentos mec ¦ânicos;
. Elaborar relat ¦órios di ¦ários dos servi ¦ços executados pela equipe;
. Requisi ¦ção de pe ¦ças de reposi ¦ção para a manuten ¦ção ¦ de m ¦áquinas e equipamentos;
. Pesquisar defeitos coletando dados e informa ¦ções do sistema ou equipamento;
. Desenvolver e implantar projetos de pequenos portes, bem como propor modifica ¦ções e adapta ¦ções ¦ junto aos equipamentos para a melhoria do ¦ maquin ¦ário ¦ em concord ¦ância com o fabricante;
. Operar e realizar a manuten ¦ção das instala ¦ções de centrais de equipamentos de apoio.
¦
Local de Trabalho: Santa Cruz
Sal ¦ário: Entre R$ 1.500,00 e 1.600,00 + AMPLOS BENEF ¦ÍCIOS
¦
Os candidatos que estiverem dentro do perfil devem enviar o curr ¦ículo com pretens ¦ão salarial para ana.alliage@yahoo.com.br, utilizando como assunto: MEC ¦ÂNICO DE MANUTEN ¦ÇÃO
¦
Enviar o Curr ¦ículo, somente se atender ¦à todos os requisitos do perfil. Obrigada!
Mensagens neste t ¦ópico (1)
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9.1. VENDEDORAS - ZONA SUL
Enviado por: "Liliane Pires" m.oportunidades@ymail.com m.oportunidades@ymail.com
Data: Ter, 13 de Jul de 2010 12:25 pm
Empresa de moda feminina, contrata:
¦
Vendedoras de Loja
¦
Requisitos:
¦
Possuir ensino m ¦édio COMPLETO
Hor ¦ário de trabalho: 10:30 ¦às 19:30hs (Segunda ¦à S ¦ábado).
Experi ¦ência anterior na ¦área de vendas.
¦
Estamos com vagas nas lojas do Catete, Ipanema e Copacabana.
¦
Comiss ¦ão + VT + Assist ¦ência m ¦édica e Odontol ¦ógica
¦
Interessados, enviar curr ¦ículo para o e-mail: m.oportunidades@ymail.com ,
colocando no assunto: ¦ Vendedora Zona Sul
Mensagens neste t ¦ópico (3)
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